棚卸し、ご苦労様でした。
前期は人員の不足のなか、前年を上回る売上げを上げ、皆さんのがんばりに心から感謝しています。本当にありがとう。
さて、新しい期が始まりました。
今期のテーマは「相互コミュニケーションの充実」です。
アルゴファイルは創業以来「自分の受け持った部門は自分が社長だと思ってやれ！」的な風潮で、仕事が個人で完結していました。
しかし、社内の人数が増え、仕事が複雑化した今、業務を円滑に進行させるためには情報の共有が必須になってきています。
コミュケーションの不足の中でお互いがお互いを気遣うあまり、いらない忖度で意味のない停滞を生むこともあります。
「報告・連絡・相談」は部下から上司に向けてだけの一方通行ではなく、同じ重要さで、同僚同士、上司から部下へも必要だと強く思っています。
チャットワークの導入等、システム的な補完はしてきましたが、まだまだコミュニケーションが足りません。
各部門での会議、定期的な10分ミーティングの導入、ちょっと前時代的ではありますが一緒にひざを交えて食事をするのも
やはり捨ててはおけない重要なコミュニケーションだとも思っています。
（セミナーでお話を聞いた成功している勢いのある企業さんたちは、例外なくちゃんと飲み会・食事会を積極的にやってるんだよね。。。）
会社や上司からの指示待ちせずに、他人事ではない、コミュニケーションを充実させるためのあなたのアイディアが必要です。どんどん提案してください！！
そして提案されたものを上司や各部署は、必ず可否を私に報告・相談をしてください。
報告漏れのないように！
クドいぐらいに言葉を重ねていきましょう。